DETAIL KOLEKSI

Desain matras kebugaran untuk menunjang kinerja karyawan

Oleh : Rumzi

Info Katalog

Nomor Panggil : 0006/DP/2017

Penerbit : FSRD - Usakti

Kota Terbit : Jakarta

Tahun Terbit : 2017

Pembimbing 1 : Diah Asmarandani

Pembimbing 2 : Awang E.N.R

Subyek : Product design - Matress;Employee performance

Kata Kunci : mattres design, fitness, employee performance

Status Posting : Published

Status : Lengkap

File Repositori
No. Nama File Hal. Link
1. 2017_TA_DP_09119197_Halaman-judul.pdf 14
2. 2017_TA_DP_09119197_Bab-1.pdf 5
3. 2017_TA_DP_09119197_Bab-2.pdf
4. 2017_TA_DP_09119197_Bab-3.pdf
5. 2017_TA_DP_09119197_Bab-4.pdf
6. 2017_TA_DP_09119197_Bab-5.pdf 8
7. 2017_TA_DP_09119197_Bab-6.pdf
8. 2017_TA_DP_09119197_Daftar-pustaka.pdf
9. 2017_TA_DP_09119197_Lampiran.pdf

D esain matras dalam karya tulis ini bertujuan untuk menghasilkan rancangan baru yang memiliki ide dari penemuan rancangan sebelumnya dengan memodifikasi fitur untuk memikat daya konsumsi peminat, sertauntuk memberikan kemudahan bagi konsumen melakukan kegiatan olahraga, khususnya bagi karyawan yang sibuk bekerja agar kinerja karyawan tetap terjaga. Desain atau perancangan dalam karya tulis ini dikembangkan dari permasalahan yang ada yakni kesibukan masyarakatkota besar / karyawan yang sulit memperoleh kebugaran karena kesibukan yang dialami, lalu dikembangkan menggunakan metode surveymelalui kuesioner untuk menentukan desain yang cocok untuk dimemecahkan masalah tersebut.

T his mattres design in this paper aims to produce a new design that hasthe idea from previous design by modifying the feature to attractenthusiastic consumer interest, and to provide convenience for theconsumer doing sports activities, especially for employees who are busyworking so that the performance of the employees is maintained. Thedesign of the mattress in this paper is developed from the problems of thebusy urban community / employees who are difficult to obtain fitnessbecause of the rush experienced, then developed using survey methodthrough questionnaire to determine the suitable design to solve theproblem.

Koleksi Terkait (Kata Kunci = 75 Judul)

Pengaruh latar belakang pendidikan dan proses seleksi terhadap kinerja karyawan di Bank Mega Syariah kantor pusat 3.3
FEB - Usakti
Pengaruh penempatan terhadap kinerja karyawan pada karyawan PT Telkom Indonesia Jakarta Selatan 0.4
FEB - Usakti
Pengaruh leadership style dan compensation terhadap employee performance yang dimediasi oleh employee engagement pada anak perusahaan pt taspen dan pt bank mandiri
FEB - Usakti
Pengaruh employeecommitment, job satisfaction dan transglobal leadership terhadap employeeperformance pada karyawan pt. jaya sakti mandiri unggul jakarta barat
FEB - Usakti
Pengaruh budaya organisasi dan gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pada PT. Gamelan Wisata di Jakarta 0.0
FEB - Usakti
Hubungan tingkat kebugaran jasmani dengan prestasi belajar pada siswa Sekolah Dasar Jakarta
FK - Usakti
Pengaruh organizational commitment dan organizational culture terhadap employee performance yang dimediasi employee engagement pada karyawan industri radio di jakarta.
FEB - Usakti
Hubungan kebugaran dengan tingkat kecemasan pada remaja
FK - Usakti
Hubungan antara kebugaran dan kejadian migren pada remaja
FK - Usakti
Hubungan antara resiliensi dan work-life balance terhadap kinerja karyawan rumah sakit umum daerah subang
FK - Usakti
Pengaruh leaderrship style, organization culture, motivation dan welfare terhadap terhadap employee performance pada perusahaan distributor elektronik di Cengkareng Timur 1.0
FEB - Usakti
Pengaruh workload dan work environment terhadap employee performance yang dimediasi oleh work stress pada karyawan pt selamat sempurna tbk
FEB - Usakti
Pengaruh compensation dan organizational commitment terhadap employee performance yang dimediasi oleh job satisfaction pada karyawan perusahaan makanan dan minuman
FEB - Usakti
Faktor-faktor yang mempengaruhi employee performance pada karyawan bca kanwil viii.
FEB - Usakti
Pengukuran kinerja karyawan departemen human resource & general affair menggunakan metode 360 degree feedback pada pt xyz
FTI - Usakti
Locus control dan tekanan anggaran waktu sebagai anteseden hubungan kinerja pegawai terhadap penerimaan perilaku disfungsional audit 0.0
FEB - Usakti
Pengaruh budaya perusahaan, komitmen perusahaan dan gaya kepemimpinan terhadap intensitas peran akuntansi manajemen 2.5
FEB - Usakti
Pelaksanaan manajemen in house training di bagian pengembangan Bank Indonesia dalam tercapainya kinerja karyawan
FEB - Usakti
Pengaruh komitmen organisasi dan stress kerja terhadap kinerja karyawan dengan budaya organisasi sebagai variabel moderator (PT Jasa Marga (persero) Tbk) 5.0
FEB - Usakti
Hubungan pola latihan lower back extension dengan nyeri punggung bawah pada anggota kebugaran usia 18-30 tahun 5.0
FK - Usakti
Desain interior Fitness Center Golds Gym di Pluit Juction Jakarta 1.5
FSRD - Usakti
Desain interior Pusat Kebugaran Fitness First di Menara BCA Jakarta
FSRD - Usakti
Pengaruh internal service quality terhadap employee performance yang di mediasi oleh employee well-being di kantor pusat PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk Bandung
FEB - Usakti
Pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan melalui komitmen organisasi pada karyawan PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. Harmoni Jakarta
FEB - Usakti
Desain interior Gold's Gym Fitness Centre di The Breeze BSD City 0.7
FSRD - Usakti
Pengaruh penerapan wisthle blowing system dan peran audit internal terhadap kinerja karyawan
FEB - Usakti
Pengaruh gaya kepemimpinan, motivasi, dan disiplin terhadap kinerja karyawan di PT. Riztado Media Indonesia 2.0
FEB - Usakti
Pengaruh motivasi, kompensasi, gaya kepemimpinan, dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan perbankan di Belitung
FEB - Usakti
Hubungan kebiasaan merokok dengan kebugaran fisik siswa SMA 5.0
FK - Usakti
Pengaruh struktur modal, persistensi laba, kesempatan bertumbuh, rasio likuiditas, dan ukuran perusahaan terhadap earnings response coefficient
FEB - Usakti
Pengaruh high performance work system, employee motivation, job satisfaction terhadap employee performance di PT. Dakota Cargo Jakarta 5.0
FEB - Usakti
Hubungan kebiasaan jogging dengan tingkat kebugaran pada remaja usia 18-25 tahun
FK - Usakti
Pengaruh motivasi dan staffing terhadap kinerja karyawan di kantor perwakilan Bank Indonesia Serang Banten 4.0
FEB - Usakti
Hubungan kebugaran fisik dengan tingkat stres pada pelajar sekolah menengah atas 5.0
FK - Usakti
Korelasi intensitas aktifitas fisik dengan kebugaran dan kadar glukosa darah sewaktu remaja 0.0
FK - Usakti
Perancangan sistem pengukuran kinerja karyawan pada PT. Depriwangga dengan menggunakan Metode Workforce Scorecard
FTI - Usakti
Pengaruh efektivitas penggunaan, kepercayaan, dukungan manajemen dan kualitas sistem informasi akuntansi terhadap kinerja karyawan
FEB - Usakti
Pengaruh semangat kerja dan kepemimpinan terhadap kinerja karyawan
FEB - Usakti
Pengaruh employee satisfaction, job related factors, organizational cynicism terhadap employee performance pada karyawan PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. Cabang Harmoni di Jakarta
FEB - Usakti
Pengaruh job rotation, succesion planning, perceived environmental support terhadap employee performance di Bank Syariah Indonesia Syariah (BNI Syariah) Kantor Cabang Tangerang
FEB - Usakti
Hubungan antara kebugaran dengan kualitas tidur pada laki-laki usia 16-18 tahun
FK - Usakti
Hubungan tingkat kemandirian dan kebugaran dengan kualitas hidup pada lansia 4.0
FK - Usakti
Hubungan antara kebiasaan merokok dan aktivitas fisik dengan tingkat kebugaran pada siswa sma 0.0
FK - Usakti
Hubungan antara indeks massa tubuh dengan kebugaran kardiovaskular pada usia 18 - 20 tahun
FK - Usakti
Hubungan antara aktifitas fisik dan kebugaran jasmani pada kelompok lansia binaan 1.0
FK - Usakti
Hubungan kebugaran jasmani dan kemampuan konsentrasi pada anak usia 10-12 tahun 5.0
FK - Usakti
Hubungan aktivitas fisik, asupan gizi, dan status gizi dengan kebugaran fisik siswa SMP Kolese Kanisius Jakarta
FK - Usakti
Hubungan antara indeks massa tubuh dan kebugaran
FK - Usakti
Peningkatan dan perbaikan kinerja karyawan PT. Mazida Industry melalui pengukuran dan perbaikan budaya organisasi 1.0
FTI - Usakti
Hubungan kuantitas jam tidur dan kebugaran siswa-siswi SMA Labschool Jakarta
FK - Usakti
Pengaruh tranfmational leadership, employee empowerment, employee engagement, terhadap employee performance pada karyawan PT. Korindo cabang Merauke, Papua
FEB - Usakti
Perancangan lansekap pusat kebugaran jasmani dan rekreasi Di Carita
FALTL - Usakti
Pengaruh green HRM terhadap employee performance, job satisfaction dan innovation performance pada karyawan Hotel Santika Premiere Slipi Jakarta 1.7
FEB - Usakti
Pengaruh succession planning, staffing, compensation dan reward terhadap employee performance pada karyawan PT. Laris Manis Utama cabang Jakarta 0.5
FEB - Usakti
Pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pada proyek konstruksi di masa pandemi 3.3
FTSP - Usakti
Desain interior pusat kebugaran Fitness First Pacific Place Jakarta
FSRD - Usakti
Pengaruh manajemen rantai pasok dan kinerja karyawan terhadap kinerja operasional pada PT Batu Gunung Mulya Putra Agro
FEB - Usakti
Pengaruh motivasi, kepuasan kerja, gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di Fakultas Kebumian dan Energi Universitas Trisakti
FEB - Usakti
Pengaruh innovation culture, service innovation, innovation work behavior terhadap employee performance pada PT. Indorama Synthetics tbk
FEB - Usakti
Pengaruh work motivation dan work environment terhadap employee performance yang di mediasi oleh job satisfaction pada karyawan Bank Syariah Indonesia di Jakarta Selatan
FEB - Usakti
Anteseden employee performance pada karyawan asuransi bidang kesehatan di Jakarta Selatan 5.0
FEB - Usakti
Pengaruh psychological capital terhadap employee performance yang dimediasi oleh job satisfaction pada karyawan Bank Riau Kepri 0.0
FEB - Usakti
Hubungan kebugaran dan konsentrasi dengan produktivitas kerja
FK - Usakti
Peran kadar hemoglobin pada kebugaran jasmani remaja
FK - Usakti
Implementasi Metode Technique For Order Preference By Similarity To Ideal Solution untuk menghitung bonus karyawan di PT. Adira Mandiri
FTI - Usakti
Pengaruh opennes to experience, job satisfaction, work engagement dan proactive personality terhadap innovative work behavior pada karyawan pt perta arun gas
FEB - Usakti
Desain interior Fitness Center & Lounge Evolve di Mall Kota Kasablanka Jakarta Selatan
FSRD - Usakti
The influencesof perceptionof corporate social responsibility, organizational culture, towards employee performance in mediation by job satisfaction on PT. BPJS ketenaga kerjaan south Jakarta
FEB - Usakti
Pengaruh organizational justice terhadap employee performance yang dimediasioleh employee engagement pada karyawan perbankan di jakarta utara
FEB - Usakti
Pengaruh work environment, job stress, work-life balance terhadap employee Performance pada karyawandi industri manufaktur Cibitung
FEB - Usakti
Pengaruh leader member exchange dan job satisfaction terhadap employee performance yang dimediasi oleh organizational
FEB - Usakti
Pengaruh remunerasi dan rotasi kerja terhadap kinerja pegawai dengan loyalitas sebagai variabel mediasi
FEB - Usakti
Pengaruh organizational identification, perceived supervisor support, dan job satisfaction terhadap employee performance pada pegawai kemenko Polhukam RI
FEB - Usakti
Usulan perbaikan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan menggunakan metodeimportance performance analysis (ipa) pada PT Binatu Jaya Indonesia (PT Biji)
FTI - Usakti
Usulan perbaikan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan menggunakan metode Importance Performance Analysis (IPA) pada PT Binatu Jaya Indonesia (PT Biji)
FTI - Usakti
Bagaimana Anda menilai Koleksi ini ?