Faktor-faktor yang mempengaruhi employee performance pada karyawan frontliner restoran cepat saji kota jakarta barat

DETAIL KOLEKSI

Faktor-faktor yang mempengaruhi employee performance pada karyawan frontliner restoran cepat saji kota jakarta barat

Oleh : Rezi Dwi Astuti

Info Katalog

Penerbit : FEB - Usakti

Kota Terbit : Jakarta

Tahun Terbit : 2025

Pembimbing 1 : Andreas Wahyu Gunawan

Kata Kunci : Cyberloafing, Emotional Exhaustion, Employee Performance, Fast Food Restaurants, Job Stress

Saat ini file hanya dapat diakses dari perpustakaan.

Status : Lengkap

Koleksi Terkait (Kata Kunci = 100 Judul)

Pengaruh latar belakang pendidikan dan proses seleksi terhadap kinerja karyawan di Bank Mega Syariah kantor pusat 3.3

FEB - Usakti

Pengaruh deep acting, surface acting, customer orientation dan emotional exhasution terhadap service employee greativity di Rumah Sakit Ibu dan Anak Harapan Kita Jakarta

FEB - Usakti

Pengaruh penempatan terhadap kinerja karyawan pada karyawan PT Telkom Indonesia Jakarta Selatan 0.4

FEB - Usakti

Pengaruh leadership style dan compensation terhadap employee performance yang dimediasi oleh employee engagement pada anak perusahaan pt taspen dan pt bank mandiri 5.0

FEB - Usakti

Pengaruh employeecommitment, job satisfaction dan transglobal leadership terhadap employeeperformance pada karyawan PT. Jaya Sakti Mandiri Unggul Jakarta Barat

FEB - Usakti

Pengaruh budaya organisasi dan gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pada PT. Gamelan Wisata di Jakarta 0.0

FEB - Usakti

Hubungan stres kerja engan low back pain pada wanita di kantor X 0.0

FK - Usakti

Pengaruh dysfunctional customer behaviour terhadap service sabotage yang dimediasi oleh depersonalization dan emotional exhaustion pada karyawan restoran di jakarta selatan

FEB - Usakti

Pengaruh organizational commitment dan organizational culture terhadap employee performance yang dimediasi employee engagement pada karyawan industri radio di jakarta.

FEB - Usakti

Faktor faktor yang mempengaruhi knowledge hiding pada karyawan bca di jakarta timur

FEB - Usakti

Hubungan antara resiliensi dan work-life balance terhadap kinerja karyawan rumah sakit umum daerah subang

FK - Usakti

Pengaruh leaderrship style, organization culture, motivation dan welfare terhadap terhadap employee performance pada perusahaan distributor elektronik di Cengkareng Timur 1.0

FEB - Usakti

Pengaruh workload dan work environment terhadap employee performance yang dimediasi oleh work stress pada karyawan pt selamat sempurna tbk

FEB - Usakti

Pengaruh compensation dan organizational commitment terhadap employee performance yang dimediasi oleh job satisfaction pada karyawan perusahaan makanan dan minuman

FEB - Usakti

Faktor-faktor yang mempengaruhi employee performance pada karyawan BCA Kanwil VIII

FEB - Usakti

Pengukuran kinerja karyawan departemen human resource & general affair menggunakan metode 360 degree feedback pada PT XYZ

FTI - Usakti

Pengaruh employee satisfaction terhadap employee performance dengan employee loyalty dan employee engagement sebagai mediating variable pada karyawan sektor manufaktur di JABODETABEK

FEB - Usakti

Pengaruh digital leadership, employee digital capabilities yang dimediasi oleh digital culture terhadap employee performance pada UMKM di Tangerang dan di Bogor.

FEB - Usakti

Pengaruh work environment, work motivation, self efficacy dan entrepreneurial mindset terhadap employee performance pada karyawan perbankan cabang Jakarta Timur dan Jakarta Pusat.

FEB - Usakti

Penilaian kinerja karyawan pada pt. sinar kasih soroako dengan metode 360-degree feedback

FTI - Usakti

Faktor-faktor yang mempengaruhi withdrawal behaviors pada karyawan perusahaan jasa di jakarta

FEB - Usakti

Pengaruh work life balance, organizational support, dan employee motivation terhadap employee performance

FEB - Usakti

Pengaruh transformational leadership,ethical leadership,dan job satisfaction terhadap employee performance pada perusahaan garmen.

FEB - Usakti

Pengaruh leadership style dan work environment terhadap employee performance yang dimediasi oleh job satisfaction pada karyawan bca kcu sudirman.

FEB - Usakti

Pengaruh workplace bullying terhadap job performance yang dimediasi oleh affect- based trust dan job stress pada karyawan bank mandiri dijakarta selatan

FEB - Usakti

Locus control dan tekanan anggaran waktu sebagai anteseden hubungan kinerja pegawai terhadap penerimaan perilaku disfungsional audit 0.0

FEB - Usakti

Pengaruh budaya perusahaan, komitmen perusahaan dan gaya kepemimpinan terhadap intensitas peran akuntansi manajemen 3.3

FEB - Usakti

Pelaksanaan manajemen in house training di bagian pengembangan Bank Indonesia dalam tercapainya kinerja karyawan

FEB - Usakti

Faktor-faktor yang mempengaruhi stress kerja internal dan eksternal auditor 0.0

FEB - Usakti

Pengaruh customer verbal aggression terhadap job outcomes melalui emotional dissonance emotional exhaustion

FEB - Usakti

Pengaruh komitmen organisasi dan stress kerja terhadap kinerja karyawan dengan budaya organisasi sebagai variabel moderator (PT Jasa Marga (persero) Tbk) 5.0

FEB - Usakti

Hubungan antara masa kerja dengan stres kerja pada karyawan kampus B FK USAKTI

FK - Usakti

Pengaruh training and development dan ethical leadership terhadap employee performance yang di mediasi oleh top management commitment di perusahaan perbankan bumn.

FEB - Usakti

Pengaruh pengendalian internal, sistem informasi akuntansi, dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada perusahaan perbankan di jakarta.

FEB - Usakti

Pengukuran beban kerja mental karyawan dengan Nasa-TLX dan usaha penurunan beban kerja mental dengan terapi pijat dan terapi musik serta terapi quantum 0.0

FTI - Usakti

Pengaruh emotional labor terhadap emotional exhaustion pada karyawan BRI Cabang Mabes TNI Cilangkap

FEB - Usakti

Conflict, role ambiguity, dan work overload terhadap turnover intention mellui job streesdan job satisfaction pada karyawan customer PT. bank BRI, Tbk di jakarta Selatan 5.0

FEB - Usakti

Pengaruh Hospitality Job Characteristics (HJC)terhadap Work Interfering with Family (WIF)yang berdampak pada Job Stress di PT SpasindoCargo Jakarta

FEB - Usakti

Pengaruh hospitality job characteristic dan family support terhadap job stress melalui family interfering with work

FEB - Usakti

Pengaruh internal service quality terhadap employee performance yang di mediasi oleh employee well-being di kantor pusat PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk Bandung

FEB - Usakti

Pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan melalui komitmen organisasi pada karyawan PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. Harmoni Jakarta

FEB - Usakti

Intervensi ergonomi untuk menurunkan beban kerja mental akibat stres kerja pada operator departement kayu di CV. Jaya dengan pendekatan ergonomi makro 0.0

FTI - Usakti

Desain matras kebugaran untuk menunjang kinerja karyawan

FSRD - Usakti

Pengaruh performance appraisal satisfaction terhadap work-family conflict dimediasi oleh job stress pada karyawan PT Unggul Indah Cahaya Tbk di Merak

FEB - Usakti

Pengaruh surface acting emotions, deep acting emotions dan emotional exhaustion terhadap job satisfaction frontliner grapari di PT Telkomsel, Jakarta 4.5

FEB - Usakti

Pengaruh workplace incivility terhadap emotional exhaustion dan dampaknya terhadap perceived service performance 5.0

FEB - Usakti

Pengaruh stress kerja terhadap kepuasan kerja perawat RSIA Family, Jakarta Utara

FEB - Usakti

Pengaruh penerapan wisthle blowing system dan peran audit internal terhadap kinerja karyawan

FEB - Usakti

Pengaruh job stress terhadap job performance yang dimediasi oleh psychological strains pada karyawan divisi internasional di kantor pusat PT Bank Negara Indonesia

FEB - Usakti

Pengaruh gaya kepemimpinan, motivasi, dan disiplin terhadap kinerja karyawan di PT. Riztado Media Indonesia 2.0

FEB - Usakti

Pengaruh motivasi, kompensasi, gaya kepemimpinan, dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan perbankan di Belitung

FEB - Usakti

Anteseden dan konsekuensi dari job crafting karyawan pada PT Daya Alam Mandiri 0.0

FEB - Usakti

Pengaruh private demands terhadap cyberloafing yang dimediasi oleh job stres pada karyawan di PT Televisi Transformasi Indonesia (Trans TV}

FEB - Usakti

Pengaruh struktur modal, persistensi laba, kesempatan bertumbuh, rasio likuiditas, dan ukuran perusahaan terhadap earnings response coefficient

FEB - Usakti

Pengaruh high performance work system, employee motivation, job satisfaction terhadap employee performance di PT. Dakota Cargo Jakarta 5.0

FEB - Usakti

Pengaruh customer mistreatment terhadap emotional exhaustion pada karyawan Rumah Sakit Pertamina Jaya 5.0

FEB - Usakti

Pengaruh workplace ostracism, private demands, normative conflict terhadap cyberloafing di BCA life Pluit Jakarta Utara 1.7

FEB - Usakti

Pengaruh motivasi dan staffing terhadap kinerja karyawan di kantor perwakilan Bank Indonesia Serang Banten 4.0

FEB - Usakti

Faktor-faktor yang mempengaruhi intention to quit dan dampaknya terhadap dysfunctional audit behavior 5.0

FEB - Usakti

Pengaruh job stress dan job satisfaction terhadap turnover intention junior auditor ( studi pada junior auditor di KAP DKI Jakarta)

FEB - Usakti

Pengaruh job stress terhadap job satisfaction, employee engagement dan organizational commitment pada karyawan PT ASTRA OTOPARTS Tbk.

FEB - Usakti

Perancangan sistem pengukuran kinerja karyawan pada PT. Depriwangga dengan menggunakan Metode Workforce Scorecard

FTI - Usakti

Pengaruh efektivitas penggunaan, kepercayaan, dukungan manajemen dan kualitas sistem informasi akuntansi terhadap kinerja karyawan

FEB - Usakti

Pengaruh semangat kerja dan kepemimpinan terhadap kinerja karyawan

FEB - Usakti

Pengaruh employee satisfaction, job related factors, organizational cynicism terhadap employee performance pada karyawan PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. Cabang Harmoni di Jakarta

FEB - Usakti

Pengaruh job rotation, succesion planning, perceived environmental support terhadap employee performance di Bank Syariah Indonesia Syariah (BNI Syariah) Kantor Cabang Tangerang

FEB - Usakti

Hubungan stres dan masa kerja dengan produktivitas kerja di perusahaan air minum kemasan

FK - Usakti

Peningkatan dan perbaikan kinerja karyawan PT. Mazida Industry melalui pengukuran dan perbaikan budaya organisasi 1.0

FTI - Usakti

Pengaruh tranfmational leadership, employee empowerment, employee engagement, terhadap employee performance pada karyawan PT. Korindo cabang Merauke, Papua

FEB - Usakti

Pengaruh green HRM terhadap employee performance, job satisfaction dan innovation performance pada karyawan Hotel Santika Premiere Slipi Jakarta 1.7

FEB - Usakti

Anteseden dan konsekuensi affective well-being karyawan Departemen Coal Processing Plant pada PT. Kaltim Prima Coal Sanggata Kutai Timur

FEB - Usakti

Pengaruh succession planning, staffing, compensation dan reward terhadap employee performance pada karyawan PT. Laris Manis Utama cabang Jakarta 0.5

FEB - Usakti

Pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pada proyek konstruksi di masa pandemi 3.3

FTSP - Usakti

Pengaruh job stress, job satisfaction, job commitment dan supervisor support terhadap work life balance pada karyawan PT. Putra Karya Jasa Usaha Tangerang

FEB - Usakti

Pengaruh stres kerja terhadap niat pindah kerja yang dimediasi oleh komitmen organisasi karyawan pada TPK Koja 0.0

FEB - Usakti

Pengaruh psychological capital, job satisfaction, dan job stress terhadap work engagement pada karyawan PT Nusakura Standarindo

FEB - Usakti

Pengaruh manajemen rantai pasok dan kinerja karyawan terhadap kinerja operasional pada PT Batu Gunung Mulya Putra Agro

FEB - Usakti

Hubungan antara beban kerja, besaran upah dan stres kerja pada karyawan PT. HBSP 5.0

FK - Usakti

Pengaruh motivasi, kepuasan kerja, gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di Fakultas Kebumian dan Energi Universitas Trisakti

FEB - Usakti

Pengaruh innovation culture, service innovation, innovation work behavior terhadap employee performance pada PT. Indorama Synthetics tbk

FEB - Usakti

Pengaruh work motivation dan work environment terhadap employee performance yang di mediasi oleh job satisfaction pada karyawan Bank Syariah Indonesia di Jakarta Selatan

FEB - Usakti

Pengaruh job stress, job burnout, dan emotional intelligence terhadap job satisfaction karyawan perusahaan pakan ternak di Grobogan, Jawa Tengah 5.0

FEB - Usakti

Anteseden employee performance pada karyawan asuransi bidang kesehatan di Jakarta Selatan 5.0

FEB - Usakti

Pengaruh psychological capital terhadap employee performance yang dimediasi oleh job satisfaction pada karyawan Bank Riau Kepri 0.0

FEB - Usakti

Pengaruh perceived organizational support terhadap employee creativity melalui job stress dan work engagement pada karyawan asuransi pt â€œxâ€ di Jakarta Pusat

FEB - Usakti

Pengaruh perceived manager support terhadap job performance dan job satisfaction dimediasi emotional exhaustion pada karyawan PT. Bronn Bangun Karya (interior design and build)

FEB - Usakti

Pengaruh media social fatigue, dan job stress terhadap job performance pada karyawan PT. Trigana Air di Jakarta

FEB - Usakti

Cara mengatasi stres kerja pada tenaga kesehatan di masa pandemi Covid-19

FK - Usakti

Implementasi Metode Technique For Order Preference By Similarity To Ideal Solution untuk menghitung bonus karyawan di PT. Adira Mandiri

FTI - Usakti

Konsekuensi fear of covid â€“ 19 pada karyawan Restoran Hanamasa di Jakarta Selatan selama pandemi covid â€“ 19 4.0

FEB - Usakti

Pengaruh obsessive passion, distributive injustice terhadap turnover intention yang dimediasi oleh emotional exhaustion pada karyawan PT. Telkom Akses

FEB - Usakti

Pengaruh job satisfaction, workload, job stress terhadap turnover intention pada karyawan PT. Nyankana Karya Pratama di Tangerang

FEB - Usakti

Pengaruh job stress, perceived organizational support, work family-conflict terhadap turnover intention pada pt sun life financial indonesia 5.0

FEB - Usakti

Pengaruh opennes to experience, job satisfaction, work engagement dan proactive personality terhadap innovative work behavior pada karyawan pt perta arun gas

FEB - Usakti

Pengaruh perceived covid-19 threats terhadap job stress dan job satisfaction serta konsekuensinya terhadap turnover intention pada karyawan BCA KCU Kanwil IX

FEB - Usakti

Pengaruh perceived threat covid-19, job stress, dan emotional intelligence terhadapjob satisfaction pada karyawan operasional maskapai penerbangan di Bandar UdaraInternasional Soekarno Hattaâ€“Cengkareng

FEB - Usakti

The influencesof perceptionof corporate social responsibility, organizational culture, towards employee performance in mediation by job satisfaction on PT. BPJS ketenaga kerjaan south Jakarta

FEB - Usakti

Pengaruh organizational justice terhadap employee performance yang dimediasioleh employee engagement pada karyawan perbankan di jakarta utara

FEB - Usakti

Pengaruh work environment, job stress, work-life balance terhadap employee Performance pada karyawandi industri manufaktur Cibitung

FEB - Usakti

Pengaruh leader member exchange dan job satisfaction terhadap employee performance yang dimediasi oleh organizational

FEB - Usakti

Info Koleksi Skripsi

Universitas

Universitas Trisakti (26680)

Fakultas

Tahun Terbit

Subyek

Selengkapnya...