Pengaruh jenis kelamin direktur terhadap equity risk premium dengan kualitas laba sebagai variabel intervening di perusahaan perbankan di Indonesia
Info Katalog
File Repositori
Nomor Panggil : 2019_TA_AK_023152219
Penerbit : FEB - Usakti
Kota Terbit : Jakarta
Tahun Terbit : 2019
Pembimbing 1 : Deni Darmawati
Subyek : Financial accounting - Quality of earnings;Earning equity risk - Public company
Kata Kunci : board of director's gender, earning quality, equity risk premium
Status Posting : Published
Status : Lengkap
File Repositori
| No. | Nama File | Hal. | Link |
|---|---|---|---|
| 1. | 2019_TA_AK_-023152219_Halaman-Judul.pdf | ||
| 2. | 2019_TA_AK_-023152219_Bab-1.pdf | 8 | |
| 3. | 2019_TA_AK_-023152219_Bab-2.pdf |
|
|
| 4. | 2019_TA_AK_-023152219_Bab-3.pdf |
|
|
| 5. | 2019_TA_AK_-023152219_Bab-4.pdf |
|
|
| 6. | 2019_TA_AK_-023152219_Bab-5.pdf |
|
|
| 7. | 2019_TA_AK_-023152219_Daftar-Pustaka.pdf | 3 | |
| 8. | 2019_TA_AK_-023152219_Lampiran.pdf |
|
P Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh jenis kelamin direksi terhadap equity risk premium melalui kualitas laba pada perusahaan perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2013-2017.Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah perusahaan perbankan yang terdaftar di BEI tahun 2013-207. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling, dengan sampel sebanyak 22 perusahaan perbankan yang terdaftar di BEI. Pengujian dilakukan dengan menggunaan analisis jalurHasil dari penelitian ini adalah (1) Jenis Kelamin Direktur Tidak Berpengaruh Signifikan Terhadap Kualitas Laba. (2) Kualitas Laba Berpengaruh Negatif Signifikan Terhadap Equity Risk Premium. (3) Kualitas Laba Tidak Memediasi Hubungan Antara Jenis Kelamin Direktur Terhadap Equity Risk Premium.
T The objective of the empirical study is to examine the effect of board of director's gender toward equity risk premium through earning quality in banking companies that listed in indonesia stock exchange period 2013-2017.The sample of this empirical study is a banking companies that listed in Indonesia Stock Exchange period 2013-2017. The sampling technique used is purposive sampling, with a sample of 22 banking company. The data analysis technique used is path analysis.The results of this empirical study are (1) Board of Director's Gender does not have any Effect toward Earning Quality (2) Earning Quality has negative significant effect towat Equity Risk Premium (3) Earning Quality does not meditating the relation between board of director's gender toward Equity risk premium.
Info Koleksi Skripsi
Universitas
Fakultas
- FH (1597)
- FEB (7359)
- FK (2156)
- FKG (3532)
- FTSP (1168)
- FTI (3279)
- FTKE (2524)
- FALTL (2097)
- FSRD (759)