Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Prestasi Kerja Dosen program studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Trisakti
P Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kecerdasan emosional terhadap prestasi kerja dosen program studi manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Trisakti. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode survei dengan menggunakan instrumen kuesioner. Teknik pengambilan sampel secara acak sederhana dan diperoleh sampel sebanyak 85 dosen. Metode analisis data yang digunakan adalah dengan menggunakan analisis statistik deskriptif dan regresi linier sederhana dengan bantuan program SPSS versi 21.0. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang positif kecerdasan emosion