DETAIL KOLEKSI

Motivasi bonus, pajak, dan utang dalam tindakan manajemen laba( studi perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2013-2015)

5.0


Oleh : Novia Fitri Kusumawardani

Info Katalog

Nomor Panggil : 2017_TA_AK_023154064

Penerbit : FEB - Usakti

Kota Terbit : Jakarta

Tahun Terbit : 2017

Pembimbing 1 : Muhammad Nuryatno

Pembimbing 2 : R. Rosiyana Dewi

Subyek : Earning management

Kata Kunci : earning management, bonus income, tax debt to assets ratio

Status Posting : Published

Status : Lengkap


File Repositori
No. Nama File Hal. Link
1. 2017_TA_AK_023154065_Halaman-judul.pdf 18
2. 2017_TA_AK_023154065_Bab-1.pdf 12
3. 2017_TA_AK_023154065_Bab-2.pdf
4. 2017_TA_AK_023154065_Bab-3.pdf
5. 2017_TA_AK_023154065_Bab-4.pdf
6. 2017_TA_AK_023154065_Bab-5.pdf
7. 2017_TA_AK_023154065_Daftar-pustaka.pdf 2
8. 2017_TA_AK_023154065_lampiran.pdf

P Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh Motivasi Bonus, Pajak, dan Utang dalam tindakan Manajemen Laba. Variabel-variabel yang diteliti, antara lain bonus, pajak, utang, ukuran perusahaan, dan manajemen laba.Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) tahun 2013-2015. Sampel yang digunakan pada penelitian ini sebanyak 165 sampel. Uji asumsi klasik yang digunakan adalah uji normalitas, uji multikolinearitas, uji autokorelasi, dan uji heteroskedastisitas. Uji hipotesis yang digunakan adalah uji koefisien determinasi (R²), uji simultan (uji F) dan uji parsial (uji t).Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Bonus terbukti mempunyai pengaruh signifikan positif terhadap manajemen laba. (2) Pajak terbukti mempunyai pengaruh signifkan positif terhadap manajemen laba (3) Utang terbukti mempunyai pengaruh signifikan positif terhadap manajemen laba.

T The objective of the empirical study is to examine and analyze the influence of Bonus Motivation, Tax Motivation, and Debt Motivation in Earning Management. The variables studied are bonus, tax, debt, firm size, and earning management.The sample of this study is the manufacture company that listed in Indonesia Stock Exchange in 2013 until 2015. The sample used in this study were 165 samples. The classical assumption used is normality test, multicollinearity, autocorrelation, and heteroscedasticity test. Hypothesis test used is the coefficient of determination (R ²), simultant test (F-test) and invidual test(t-test).The results of this study indicate that (1) Bonus Motivation has positive significant influence in earning management. (2) Tax Motivation has positive significant influence in earning management (3) Debt Motivation has positive

Bagaimana Anda menilai Koleksi ini ?