Pengaruh efikasi diri dan pengembangan profesional terhadap kualitas audit dengan etika auditor sebagai variabel moderasi
P Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh efikasi diri dan pengembangan profesional terhadap kualitas audit dengan dimoderasi oleh variabeletika auditor. Metode yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan metode ujihipotesis regresi berganda dengan moderasi serta melakukan penyebaran kuesionerkepada sebanyak 75 responden yang merupakan auditor di Inspektorat JenderalKementerian Keuangan.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa efikasi diri dan pengembanganprofesional seorang auditor berpengaruh positif terhadap kualitas auditnya. Hal inimenunjukkan bahwa seorang auditor yang memiliki efikasi diri dan pengembanganprofeisonal yang baik cenderung akan memiliki kualitas auditor yang baik. Hasilanalisis selanjutnya menunjukkan bahwa etika auditor tidak mampu memoderasipengaruh efikasi diri seorang auditor terhadap kualitas audit, namun etika auditormampu memoderasi pengaruh pengembangan profesional seorang auditor terhadapkualitas audit.
T This study aims to examine the effect of self-efficacy and professional development on audit quality by being moderated by the ethical variable of the auditor.The method used in this study uses a multiple regression hypothesis testing methodwith moderation and distributing questionnaires to as many as 75 respondents whoare auditors at the Inspectorate General Ministry of Finance.The results of this study indicate that the self-efficacy and professionaldevelopment of an auditor has a positive effect on audit quality. This shows that anauditor who has good self-efficacy and professional development tends to have goodquality auditors. The results of the subsequent analysis show that the ethics of auditorsare not able to moderate the effect of an auditor's self-efficacy on audit quality, but theethics of the auditor are able to moderate the effect of an auditor's professionaldevelopment on audit quality