DETAIL KOLEKSI

Pengaruh orientasi etika, locus of control, komitmen profesional dan sosialisasi antisipatif terhadap intensi whistleblowing

Oleh : Dhiyah Dwi Permatasari

Info Katalog

Nomor Panggil : 023001901142

Penerbit : FEB - Usakti

Kota Terbit : Jakarta

Tahun Terbit : 2023

Pembimbing 1 : Titik Aryati

Subyek : Ethics;Complaint - Case

Kata Kunci : ethical orientation, locus of control, profesional commitment, anticipatory socialization.

Status Posting : Published

Status : Lengkap

File Repositori
No. Nama File Hal. Link
1. 2023_TA_SAK_023001901142_Halaman-Judul.pdf 14
2. 2023_TA_SAK_023001901142_Lembar-Pengeshaan.pdf 4
3. 2023_TA_SAK_023001901142_Bab-1-Pendahuluan.pdf 14
4. 2023_TA_SAK_023001901142_Bab-2-Tinjauan-Pustaka.pdf
5. 2023_TA_SAK_023001901142_Bab-3-Metode-Penelitian.pdf 15
6. 2023_TA_SAK_023001901142_Bab-4-Analisis-dan-Pembahasan.pdf
7. 2023_TA_SAK_023001901142_Bab-5-Kesimpulan.pdf
8. 2023_TA_SAK_023001901142_Daftar-Pustaka.pdf
9. 2023_TA_SAK_023001901142_Lampiran.pdf

P Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh dariorientasi etika, locus of control, komitemen profesional dan sosialisasi antisipatifterhadap intensi whistleblowing. Penelitian ini menggunakan teknik purposivesampling untuk pengumpulan sampel pada mahasiswa akuntansi di wilayah Jakartayang menghasilkan 100 responden. Penelitian ini menggunakan uji hipotesismenggunakan analisis linear regresi berganda. Hasil dari penelitian ini menunjukkanbahwa orientasi etika idealisme, locus of control eksternal dan sosialisasi antisipatifberpengaruh secara positif terhadap intensi whistleblowing. Sedangkan orientasi etikarelativisme, locus of control internal dan komitmen profesional tidak berpengaruhterhadap intensi whistleblowing.

h his study aims to determine the effect of ethical orientation, locus of control,profesional commitment and anticipatory socialization on whistleblowing intentions.This study used a purposive sampling technique to collect samples of accountingstudents in the Jakarta area which produced 100 respondents. This study uses multipleregression hypothesis testing. The results of this study indicate that ethical idealismorientation, external locus of control and anticipatory socialization have a positiveeffect on whistleblowing intentions. Meanwhile, relativism ethical orientation, internallocus of control and profesional commitment have no effect on whistleblowingintentions.

Koleksi Terkait (Kata Kunci = 26 Judul)

Pengaruh motivasi intrinsik, motivasi ekstrinsik, status mahasiswa, dan gender terhadap jalur karier mahasiswa akuntansi dengan locus of control sebagai variabel moderating 0.0
FEB - Usakti
Pengaruh locus of control dan free time terhadap share responsibility
FEB - Usakti
Analisis pengaruh karakteristik personal dan sikap independensi auditor terhadap penerimaan penyimpangan perilaku dalam audit pada kantor akuntan public di DKI Jakarta periode 2010
FEB - Usakti
Pengaruh karakteristik personal auditor dan gaya kepemimpinan terhadap tingkat penerimaan penyimpangan perilaku dalam audit
FEB - Usakti
Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi perilaku etis mahasiswa akuntansi
FEB - Usakti
Locus control dan tekanan anggaran waktu sebagai anteseden hubungan kinerja pegawai terhadap penerimaan perilaku disfungsional audit 0.0
FEB - Usakti
Karakteristik individu, karakteristik pekerjaan dan tipologi ideologi etis 5.0
FEB - Usakti
Pengaruh faktor individual dan pertimbangan etis terhadap perilaku akuntansi publik dalam situasi konflik audit 0.0
FEB - Usakti
Pengaruh locus of control lingkungan terhadap perilaku pro-lingkungan dan kesediaan untuk membayar lebih produk ramah lingkungan 0.0
FEB - Usakti
Analisis pengaruh karakteristik personal auditor terhadap penerimaan auditor atas perilaku audit disfungsional 3.7
FEB - Usakti
Antecedents of willingness to pay for green products 5.0
FEB - Usakti
Faktor-faktor yang mempengaruhi dysfunctional audit behavior pada kantor akuntan publik di Jakarta
FEB - Usakti
Pengaruh independensi, gaya kepemimpinan, locus of control dan emotional stability terhadap kinerja auditor
FEB - Usakti
Pengaruh time pressure, materialitas, locus of control, prosedur review dan kontrol kualitas terhadap penghentian prematur atas prosedur audit pada kantor akuntan publik yang terdapat di Jakarta
FEB - Usakti
Pengaruh financial literacy, entrepreneurship, dan locus of control terhadap keputusan mahasiswa untuk menabung saham dan reksadana 2.5
FEB - Usakti
Pengaruh locus of control, gaya kepemimpinan, komitmen organisasi, audit fee dan lamanya hubungan auditor dengan klien terhadap kinerja auditor pada kantorakuntan publik (studi empiris pada kantor akuntan publik di Dki Jakarta)
FEB - Usakti
Pengaruh pengalaman audit, locus of control, tekanan ketaatan, self-efficacy terhadap audit judgement
FEB - Usakti
Pengaruh locus of control, obyektivitas, time pressure, integritas, dan etika terhadap kualitas audit
FEB - Usakti
Pengaruh pengetahuan, pengalaman, kompleksitas tugas, locus of control, dan skeptisme profesional terhadap audit judgement 4.5
FEB - Usakti
Pengaruh insentif, time pressure, pengalaman auditor dan locus of control terhadap audit judgement
FEB - Usakti
Pengaruh kompleksitas tugas, tekanan ketaatan, dan locus of control terhadap audit judgement 5.0
FEB - Usakti
Analisis pengaruh jenis kepribadian, orientasi etika, dan materialitas terhadap intensi melakukan whistleblowing
FEB - Usakti
Pengaruh komitmen organisasi, komitmen profesional, motivasi kerja, dan konflikperan terhadap niat mahasiswa akuntansi menjadi auditor: studi persepsi mahasiswa
FEB - Usakti
Pengaruh individual factor, ethical orientation, organizational culture terhadap internal whistleblowing intention
FEB - Usakti
Pengaruh profresionalisme, locus of control dan komitmen organisasi terhadap kinerja auditor dengan stress kerja sebagai pemoderasi
FEB - Usakti
Pengaruh sitem pengendalian internal, kompetensi dan locus of control terhadap pencegahan kecurangan pengelolaan dana desa
FEB - Usakti
Bagaimana Anda menilai Koleksi ini ?