Pengaruh Stres Kerja dan Sikap Kerja terhadap Kinerja Karyawan
P Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh stres kerja dan sikap kerja terhadap kinerja karyawan. Data diperoleh dari kuesioner yang disebarkan kepada 65 karyawan di PT. Taruna Indowira Sejati. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah sensus. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) terdapat pengaruh antara stres kerja terhadap kinerja karyawan, 2) terdapat pengaruh sikap kerja terhadap kinerja karyawan.